Page 150 - Güçlü Ekonomi
P. 150
Yetenek Yönetimi ve İstihdam Çalışma Grubumuz kurumları, sivil toplum kuruluşları, akademik
üyelerimizin imzaladığı ulusal ve uluslararası dünya ile diyalog ve işbirliklerimiz artacak. İyi
inisiyatifleri öğrenmek için bir anket çalışması uygulamaları duyurmaya, ödüllendirmeye ve iyi
yaptı. Çalışma grubumuz, iş dünyasında kadının uygulamalar için özellikle KOBİ’lere güçlendirme
güçlendirilmesine yönelik çalışmalar planlıyor. çalışmaları yapmaya devam edeceğiz.
Eko-Etiket Çalışma Grubumuz 300’ün üzerinde İş dünyasında sürdürülebilir kalkınma bilincinin
eko-etiketin kısa açıklamalarının yer aldığı “Eko- artmasına destek veren eğitimlerimiz devam
Etiket Rehberi”ni hazırladı. ediyor. Hem üyelerimiz hem de kamuoyu ile
iletişimimize büyük önem veriyoruz. Yeni dönemde
Eğitimlerimizi İnovatif Sürdürülebilirlik, özellikle medyada bilgilendirme çalışmalarını
Sürdürülebilirlik İletişimi, Sürdürülebilirlik arttıracağız. “Sürdürülebilirlik” ve “sürdürülebilir
Yönetimine Giriş, GRI G4 Temelli Sürdürülebilirlik kalkınma” kavramlarının daha fazla anlatılması
Raporlaması başlıkları altında veriyoruz. Koç ve bunun doğru şekilde yapılması gerekiyor.
Üniversitesi ile “Sürdürülebilirlik Yönetimi Burada da görev öncelikle bize düşüyor. 19 farklı
Sertifika Programı”nı yürütüyoruz. sektörden 48 üyemiz var. Hem sektör hem de
üye sayımızı arttırmak istiyoruz. Bu bize sektörel
Borsa İstanbul Sürdürülebilirlik Endeksi’nin çeşitliliği sağlamanın yanı sıra çalışmalarımızdaki
oluşturulması ve hayata geçirilmesinde iş derinliği ve zenginliği de arttıracak.
ortağıydık. “BİST Sürdürülebilirlik Endeksi”
çalışması 2014 sonunda kamuoyuna açıklandı. COP21 ile değişim yaşanacak, inovasyon
Endekste yer alan 30 şirketten 15’i SKD üyelerinden
ve işbirliği daha çok konuşulacak
oluşuyor.
Dünya, 2015 yılını çok önemli bir toplantı ile
kapattı ve biz de oradaydık. 30 Kasım-12 Aralık
Sürdürülebilirlik Raporlaması eğitimleri yoluyla
2015 arasında Paris’te gerçekleştirilen Birleşmiş
şirket faaliyetlerinin etkilerinin kamuoyuna ve
Milletler İklim Değişikliği Çerçeve Sözleşmesi 21.
ilgili kurumlara açıklanmasına katkı sunuyoruz.
Taraflar Konferansı’na (COP21) katıldık. Toplantı
sonuçlarını, bilgilendirme notu ile iş dünyası ile
Ayrıca, iş dünyası ve kamu arasında bir köprü
paylaştık.
oluşturuyoruz. Sürdürülebilir kalkınmaya katkı
sağlayacak Karbon Envanteri, Enerji Verimliliği,
COP21, 195 ülkenin mutabakata varması ile 2020
Yeni Su Kanunu, Tabiatı ve Biyoçeşitliliği Koruma,
yılında devreye girecek yeni bir anlaşma metni
Yenilenebilir Enerji Kaynaklarından Elektrik
ile sona erdi. Paris Anlaşması ile dünya tarihinde
Üretimi yasalarının hazırlanması sürecinde
ilk defa tüm ülkeler iklim değişikliği ile mücadele
görüşlerimizi kamu ile paylaştık.
için ortak bir zeminde buluştular.
Mayıs 2015’te WBCSD ile T.C. Orman ve Su İşleri
Anlaşmanın ana amacı küresel iklim değişikliğinin
Bakanlığı arasında imzalanan protokol gereği,
olumsuz etkilerini azaltmak için global ısınmanın
Ekim 2015’te Ankara’da gerçekleştirilen Birleşmiş
2 derecenin altında tutulması ve 1.5 derece
Milletler Çölleşme ile Mücadele Sözleşmesi’nin
seviyesine çekilmesi için tüm ülkelerin kendilerine
12. Taraflar Konferansı (UNCCD – COP12)
uzun vadeli ve gerçekleştirilmesi zorlu hedefler
kapsamındaki Sürdürülebilir Arazi Yönetimi İş
belirlemesini sağlayacak bir çerçeve çizmekti.
Forumu hazırlık çalışmalarında TOBB ve diğer
ilgili kurumlarla işbirliği yaptık.
Anlaşma kapsamında özellikle gelişmekte olan
ülkeler ve küresel ısınmanın etkileri nedeniyle
Çalışma gruplarımız yoğun tehdit altında bulunan ülkelerin,
ürün vermeyi sürdürecek belirledikleri hedefler doğrultusunda gelişmiş
2016’da da sürdürülebilir kalkınma konusunda ülkelerden finans kaynaklarına erişim hakkı
platform olmaya devam edeceğiz. Çalışma almaları sağlanacak.
gruplarımız ürün vermeyi sürdürecek. Kamu
150 GÜÇLÜ EKONOMİ & LİDER TÜRKİYE